En quoi consiste le métier de directeur financier ?

Le directeur financier est responsable des finances, mais aussi des ressources humaines et du respect de la législation au sein d’une entreprise. Il met en place des stratégies et supervise la mise en œuvre des actions nécessaires : plans de financement, suivi de leur mise en œuvre, gestion de la trésorerie de l’entreprise  pour se procurer les fonds tout en veillant à ce que l’argent soit utilisé de la façon la plus performante et judicieuse possible.

S’il fait partie d’un groupe constitué de plusieurs sociétés ou filiales, le directeur financier peut être amené à travailler de façon plus globale. Dans cet environnement, il fixe les méthodes de travail. Il collecte et contrôle l’information comptable des sociétés et filiales et élabore les résultats globaux comptables.

Concernant ses missions, c’est à lui de répartir les différentes tâches auprès de son personnel et d’en porter la responsabilité :

• contrôler la comptabilité de l’entreprise et la bonne gestion de sa trésorerie
• valider la rentabilité de l’entreprise
• développer des outils d’aide à la prise de décision
• valider la solvabilité de l’entreprise et sa capacité à rembourser ses dettes
• anticiper les finances de l’entreprise
• anticiper la stratégie de développement de l’entreprise et les différents investissements et financement nécessaires ; valider la stratégie
• réaliser une veille réglementaire relative au secteur d’activité de l’entreprise
• communiquer avec les services fiscaux et sociaux
• éventuellement assurer une permanence juridique et sociale et participer à l’administration du personnel

Quelles sont les qualités d’un directeur financier ?

La profession de directeur financier demande de faire preuve d’énormément de rigueur ainsi que d’organisation, ainsi que d’une grande capacité de travail. Il faut beaucoup de patience et ne pas perdre son calme  afin d’assurer le suivi de réunions internes et externes, la  rédaction de rapports, suivre la mise en place de projets et enfin l’encadrement du personnel.

Il faut aussi se montrer disponible,  afin de pouvoir faire preuve d’une grande réactivité durant les pics d’activités liés aux arbitrages budgétaires ou aux clôtures comptables. Enfin, le directeur financier doit faire preuve de qualités relationnelles et de soft skills tels que : sens de l’écoute, aisance à l’oral, capacité à convaincre,  persuader et à diriger sont primordiales dans cette profession. De plus , la maîtrise de l’anglais, ainsi que d’une deuxième langue étrangère, est indispensable, de nos jours de plus en plus d’entreprises disposent de branches et de filiales délocalisées.